Экспертов: 14 Ответов: 16214

Елена Зазиашвили

Елена Зазиашвили

Елена Зазиашвили

Профессиональный рекрутер

Необходимо задать вопрос по подбору персонала в Уфе? Как правильно оформить вакансию, резюме в Уфе? Как проводить собеседование в Уфе? Задать вопрос по этим и другим темам в сфере подбора персонала вы можете нашему эксперту!
Эксперт по подбору персонала в Уфе Елена Зазиашвили!

ФИО: Зазиашвили Елена Зурабовна

Образование: БашГосПедИнститут, фак. Педагогики и психологии, 1999г.

Дополнительное образование: Закончила 2 коучинговых школы. 1.Эриксоновская школа; 2.Ассоциация карьерных профессионалов, по программе Карьерный коуч. Специалист по развитию карьеры»

Краткое описание этапов становления карьеры: с 2000 по 2004 – работав школе в должности психолога; 2005 по 2007- сфера продажи рекламы в СМИ, в должности Менеджера по рекламе; 2008 по 2011- Кадровое агентство в должности рекрутера; 2011 по 2014 – работа в компаниях «СИБУР», «ОЗНА», «Башнефть- Петротест» - рекрутер, параллельно вечерами работала   онлайн  в московском кадровом агентстве «A.S.Wellas Executive Search and Recruitment», где занималась подбором редких специалистов для крупных иностранных компаний, получив очень ценный опыт работы; 2014-2018 – рекрутер-фрилансер

Как Вы пришли в HR: Ещё работая в агентстве мечтала работать на себя. И в 2014 году начала работу на себя, первыми стали разыскавшие меня клиенты, из крутой строительной компании,  с которыми ранее работала в агентстве. Закрыла для них пару топовых вакансий, и расправила крылья, поверив в себя. Параллельно с этим осуществила мечту проучившись в школе карьерного коучинга. В течение 2016-2017 года акцент поставила на индивидуальную работу, получила интересный опыт сопровождения людей при переходных этапах карьеры, в вопросах самоопределения, выбора ниш и принятии решений о выходе во фриланс с работы по найму и наоборот возврат из фриланса в найм.

Соцсеть: vk.com/id9913128

ВОПРОСЫ ЭКСПЕРТУ ПО ПОДБОРУ ПЕРСОНАЛА В УФЕ: подбор персонала в Уфе; аутсорсинг HR-службы в Уфе; подбор управленцев в Уфе, инженерно-технический персонал в Уфе, редкие специалисты в Уфе. Тематика для работодателей в Уфе: трудности поиска персонала; как заинтересовать кандидатов; как найти преимущества и сильные стороны компании, для привлечения лучших кандидатов; вопросы выбора каналов для размещения вакансий. Тематика для соискателей в Уфе: позиционирование кандидата на должность; как успешно пройти собеседование; как искать работу; самоопределение с профессией и др.

задать вопрос Вопросы к эксперту
Марина

Здравствуйте! Сколько стоит ваш аутсорсинг по подбору? Что конкретно в него входит?

Здравствуйте Марина! Стоимость определяется в зависимости от сложности вакансии от 10-20 % годового дохода специалиста, которого будем искать. Что входит? Поиск, отбор, если вдруг по каким-то причинам покидает компанию в течении испытательного срока — замена. Обращайтесь, более подробно все поясним.

Евтушенко Александра

Здравствуйте! Можете ли помочь с подбором аутсорсингового бухгалтерского агентства?

Здравствуйте Александра, нет мы занимаемся закрытием вакансий. Но, я бы выбирала так: 1.    Пришла бы на стречу с директором аутсорсингового вгентства, и посмотрела бы на офис и на общее состояние сотрудников. 2.    Попросила бы минимум 5 ФИО клиентов, которые у них обслуживаются и чтобы эти ФИО включали в себя компании, в которых уже проходили проверки и пообщалась бы с их руководителями. Возможно вам это поможет :)

Марат

Здравствуйте! Ведете ли подбор кадров в компании на аутсорсинге? Можно посмотреть список компаний, с которыми т.о. работаете и отзывы, а также расценки.

Здравствуйте Марат, не совсем поняла Ваш вопрос, Вы компания на аутсорсинге? Мы нанимаем персонал в любые коммерческие компании, расценки от 10-20 % от годового дохода специалиста. Звоните в офис, Вам предоставят всю требуемую информацию: 299-20-09; 299-90-35

Без подписи

Здравствуйте! Ищем кадровую компанию на аутсорсинг. Но нам не нужно полностью передавать эти вопросы, нам бы хотелось, чтобы компания занималась лишь поиском и первоначальным собеседованием с кандидатами. Сколько примерно будет стоить такая услуга?

Здравствуйте! Недостаочно информации чтобы я смогла ответить на Ваш вопрос: это зависит от специфики Вашего предприятия, от количества вакансий в месяц и т. д. Могу сказать, что подобный опыт у нас был, все прошло успешно! Обращайтесь, обсудим: 299-20-09

Татьяна

Здравствуйте! Вы берете кадровый вопрос на аутсорсинг? Или исключительно продаете тестирование?

Здравствуйте Татьяна! Нет, Мы не берем кадровый вопрос на аутсорсинг. После обучения нашей технологии, наши клиенты за абонентскую плату в 350 евро + НДС, находятся на нашем обслуживании, что подразумевает: неограниченное количество тестов, неограниченное количество консультаций по тестам и любым вопросам, связанным с персоналом, бесплатные вэбинары, повышающие компетентность клиентов, советы консультантов, профессиональные журналы, льготные цены на продвинутое обучение.